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剛剛過去的2022年，我們經(jīng)歷了許多，疫情沖擊著經(jīng)濟，許多企業(yè)裁員，畢業(yè)生人數(shù)高達1000萬，就業(yè)壓力頗大。

職場人和職場預(yù)備軍們，面對這種不景氣的就業(yè)環(huán)境，會如何進行選擇？

從事哪種職業(yè)？踏入哪些行業(yè)？面對不滿意的工作，是毅然辭職還是咬咬牙繼續(xù)堅持？對工作有哪些基本要求？等等一系列問題，有待我們探尋發(fā)現(xiàn)。

為此，KuRunData庫潤數(shù)據(jù)聯(lián)合發(fā)現(xiàn)報告、iSlide，通過邀請1000位職場打工人和預(yù)備軍進行在線調(diào)研，對職場人事業(yè)觀、大學(xué)生擇業(yè)、副業(yè)的選擇進行分析研究，發(fā)布了《2022年后疫情時代的就業(yè)趨勢》（下文為節(jié)選）。

關(guān)鍵詞： 繼續(xù)堅持 進行分析 基本要求